Calculateur de rémunération des heures supplémentaires
Combiner les heures supplémentaires quotidiennes, le double temps et un seuil hebdomadaire de l’heure régulière sans compter les mêmes heures de prime deux fois.
VOTRE CALCUL
Résultat
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Étapes du calcul
Affichez les étapes une par une ou le calcul complet. Les étapes utilisent les valeurs que vous avez saisies.
Méthode de calcul
Classez d’abord les seaux quotidiens, puis reclassez les heures normales au-dessus du seuil hebdomadaire en heures supplémentaires.
Gross pay=regular×rate+overtime×rate×OT multiplier+double time×rate×DT multiplier
Exemple détaillé
Heures quotidiennes 10 , 10 , 10 , 10 et 8 avec seuils 8 / 12 / 40 produisent 40 heures normales et 8 heures supplémentaires. À 20 heures supplémentaires par heure et 1,5 × heures supplémentaires, la rémunération brute est de 1040 .
Hypothèses et précisions sur les données
Il s’agit d’un scénario hebdomadaire entré dans la règle, et non d’une déclaration d’un quelconque droit du travail ou contrat. Exactement sept jours, 0 – 24 heures chacun. Les heures supplémentaires hebdomadaires ne s’appliquent qu’aux heures qui restent régulières après le classement quotidien; l’excédent est reclassifié à partir des derniers jours. Les jours fériés, les taux variables, les règles du septième jour, les primes, les impôts et les exonérations ne sont pas déduits.
Utiliser ce calculateur
Puis-je saisir mes propres données ?
Oui. Remplacez les valeurs de l’exemple par vos propres données. Le résultat, les étapes, les tableaux et les diagrammes disponibles se mettent à jour. Une valeur vide ou invalide efface le résultat ; les valeurs de l’exemple ne remplacent jamais les données manquantes.
Les résultats sont-ils exacts ?
Les calculs utilisent des nombres à virgule flottante et les résultats affichés sont arrondis. Consultez la formule, les hypothèses et la précision des données indiquée avant d’interpréter le résultat.
Mes données sont-elles envoyées ?
Le calcul s’effectue dans votre navigateur. Aucun compte, envoi de fichier ou service d’IA externe n’est nécessaire. Les données saisies ne sont pas conservées après le rechargement de la page.
Le nombre total de postes de travail datés après les pauses non rémunérées et l’estimation de la rémunération brute à un taux horaire indiqué.
Conversion d’un montant brut de rémunération entre les bases horaires, quotidiennes, hebdomadaires, bihebdomadaires, semi-mensuelles, mensuelles et annuelles.
Ajouter ou soustraire jusqu’à 100 durées. Utiliser des durées d’horloges signées ou décimales d’heures, de minutes ou de secondes, puis comparer le total exact et les sommes en cours d’exécution. Comparer la conversion par entrée décimale-heure et l’arrondi par rapport à l’arrondi seulement le total.
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